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2016年02月10日

オーナーが人を育てるために大切なこと

・怒らない
・怒っているところを見せない(奥様や兄弟などを怒っている場面)
・怖い顔をしない
・何があっても顔に出さない
・荒い言葉遣いをしない
・何でも自分でやってしまわない
・できていないことを指摘しない
・きっちりと教える時間を取る

こういうことができていないと、人は育ちません。離れて行きますので注意して下さい。

よく人が続かないという相談を受けますが、自分の姿勢をまず改めること。
良い人が入って来ればと祈っておられますが、希望通りの方が入って来る確率は低いです。

それよりもどんな人が入って来ても育ててあげること。一人前にしてあげることです。

経営で大事なのはこの人を育てるという壁です。
この壁を乗り越えない限り、個人店で終わってしまいます。

是非、注意して下さい。

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株式会社武内コンサルティング 代表取締役 武内幸夫
〒577-0055 大阪府東大阪市長栄寺11-5-804
Tel&Fax:06-6782-0313
E-mail:aaatake1@jeans.ocn.ne.jp
HP&ブログ:http://takeuchiconsulting.seesaa.net/
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ラベル:人を育てる
posted by ノムリエ at 05:14| 世の中の変化と時流対応のヒント | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする